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TTT講師授課技巧培訓（企業培訓師能力評價）
前言：2021年由北京信標技術培訓中心等19家企業共同起草了《企業培訓師能力評價規范》團體標準（T/BEMCA 002-2021），并于同年4月發布實施。在此期間我們多次舉辦了“TTT講師授課技巧”培訓班，并依據《企業培訓師能力評價規范》團體標準，成立專家組對優秀學員進行能力評價，得到了企業和培訓工作者的高度評價。
為了進一步推廣此標準，提高企業培訓師的整體能力水平，我中心將為“TTT講師授課技巧”培訓班學員中致力于從事培訓工作的人員免費進行能力評價，經專家組評審合格后頒發企業培訓師能力評價證書，并擇優提供授課平臺。
課程背景：對于企業培訓師而言，常常遇到以下問題：
1.怎樣可以讓自己的授課變得輕松有趣，而又能對學員真正有所幫助？
2.如何發掘學員的真實需求？
3.游戲活動很有趣，可是怎么做才能讓學員有收益而不是僅僅感到好玩？
4.培訓師應如何引導學員將所學運用于工作上？
很多企業內部講師都是企業各業務部門的精英和骨干，但因缺乏培訓技巧，培訓效果不好。所以提高內部講師的講課水平，培養一支優秀的企業內部講師隊伍已經成為企業培訓的當務之急。
培訓安排：1、講師自我介紹，引言；2、作為講師的職責和心態；3、成人學習的原理；4、講師授課技巧；5、課程總結回顧。
課程目的及收益：提升課程演繹能力；提升授課控場能力；提升課程設計和開發能力；陳述成人的學習心理，明確培訓講師的角色和需要掌握的技能。
課程特色：結合課程系統和講師豐富的授課經驗，運用互動式的學習原理，采用刺激的觀點來看教學成果，課程中將探討小孩子和大人的學習原理之差異，幫助學員從課程規劃、授課技巧與課程評估，更全方位的來規劃課程，展控課堂。
適合學員：企業董事長、總經理，中高層管理者、人力資源負責人、培訓負責人，企業內訓師、職業講師。
講師簡介：凡老師---工業工程師，ISO9001審核員，六西格瑪黑帶，TTT認證導師。